Nous recherchons un Ophtalmologue pour une collaboration libérale à l'Hôpital Privé d'Ambérieu, avec une perspective d'association dès 2026. Un remplacement est possible afin de vous permettre de tester l'environnement d'installation.

L'Hôpital Privé d'Ambérieu est un établissement pluridisciplinaire de 117 lits et places, employant 220 salariés. Il offre une gamme complète de services, incluant une maternité de niveau 1 (plus de 700 accouchements par an), un bloc opératoire moderne de 7 salles, une unité de surveillance continue, et un centre d'imagerie performant (IRM, scanner, radiologie, échographie, mammographie). Le service d'urgences prend en charge plus de 22 000 patients par an, avec une antenne SMUR.

Les activités chirurgicales sont variées : orthopédie, viscérale, urologie, ORL, gastro, ophtalmologie, stomatologie, esthétique, etc. L'établissement dispose également d'un service de médecine et d'une unité d'hospitalisation à domicile.

Le cabinet d'ophtalmologie est situé en centre-ville, dans un espace de 220 m² accessible PMR, avec parking gratuit. Il est actuellement occupé par deux ophtalmologues exerçant en indépendant au sein d'une SELARL unipersonnelle, partageant les charges (loyer, RH). L'un des associés, propriétaire de la SCI du cabinet, envisage de passer en collaboration avant sa retraite et propose le rachat de ses parts.

Missions principales :

• Exercer en libéral au sein d'un cabinet moderne.
• Prendre en charge une patientèle établie (cataracte, DMLA, patients âgés, glaucome).
• Développer de nouvelles activités telles que le glaucome, la paupière, ou la réfractive.
• Partager les charges et la gestion avec un associé.
• Participer aux vacations au bloc opératoire (2 par semaine).

Plateau technique et matériel :

• Spéculaire, OCT, laser rétine, champ visuel, biomètre Aladin.
• Angiographe prévu à l'arrivée d'un nouvel associé.
• 5 bureaux de consultation.
• 2 unités de réfractive.

Organisation et équipe :

• 2 assistantes médicales dédiées.
• 7 employés : 3 secrétaires (dont une administrative), 2 assistantes, 1 femme de ménage (avec 2 arrêts maladie en cours).
• Une remplaçante professionnelle intervient régulièrement.

Contexte de l'association :

• L'un des praticiens est absent le lundi (bloc) et le mercredi. L'autre est absent le mardi et un jeudi sur deux.
• Possibilité de rachat des parts de la SCM et du matériel (estimé à 50K€).